Vacature ASP.NET Developer in Rotterdam

Functieomschrijving
Ben jij een ervaren ASP.NET ontwikkelaar die meer wil dan alleen ontwikkelen? Wil je meedenken op functioneel niveau, kan je technologische ontwikkelingen vertalen in functionele meerwaarde en durf je voor je mening uit te komen? Dan willen wij een goed gesprek met jou!

De focus ligt op de verdere ontwikkeling van onze Pf-web2.0 Pensioenplanner. Je wordt betrokken bij het ontwerpen, implementeren en onderhouden. Daarbij werk je nauw samen met onze functionele specialisten. Op termijn ga je ook aan de slag met onze portalen voor pensioenfondsen.

Bedrijfsprofiel
GYBA is kleine organisatie met grote ambities en levert producten en diensten aan pensioenadministrateurs. Wij bouwen websites, portalen en pensioenplanners
voor pensioenfondsen. Daarnaast leveren wij consultancy op het raakvlak van business en IT. Bij elk project streven wij naar toegevoegde waarde voor onze klanten en onszelf.
Samengevat, wij realiseren oplossingen om menselijke en geautomatiseerde processen optimaal op elkaar te laten aansluiten.

Functie eisen
-Je hebt minimaal HBO denk- en werkniveau
-Je hebt ervaring met het ontwikkelen van Webapplicaties in C# en ASP.NET en
ervaring met CSS, JavaScript (JQuery) en SQL;
-Je bent gewend te werken met een objectgeoriënteerde aanpak (ontwerp & implementatie);
-Je werkt graag zowel zelfstandig als in teamverband en je hebt het vermogen om nieuwe kennis snel op te pikken;
-Ervaring met SharePoint development en mobile apps zijn een pré;

Een part-time dienstverband is bespreekbaar voor deze functie.

Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een uitdagende baan in vaste dienstbetrekking waarbij zowel fulltime als deeltijd mogelijk is. Daarnaast bieden wij naast een goed salaris en 8% vakantiegeld een goede pensioenregeling, een 13e maand, winstdeling, een studiekostenregeling en 30 vakantiedagen. Naast onze moderne arbeidsvoorwaarden bieden wij je de mogelijkheid om je te ontwikkelen. Omdat wij dat belangrijk vinden, kan je van ons verwachten dat wij je daarin stimuleren en steunen.
Omdat je te maken krijgt met privacygevoelige informatie zal een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) worden gevraagd voor indiensttreding

Interesse? Stuur direct jouw reactie naar recruitment@reccen.nl.
De procedure loopt tot 23 mei 2012. Jouw sollicitatie wordt binnen enkele werkdagen in behandeling genomen.

Advertenties
  1. No trackbacks yet.

Geef een reactie

Vul je gegevens in of klik op een icoon om in te loggen.

WordPress.com logo

Je reageert onder je WordPress.com account. Log uit / Bijwerken )

Twitter-afbeelding

Je reageert onder je Twitter account. Log uit / Bijwerken )

Facebook foto

Je reageert onder je Facebook account. Log uit / Bijwerken )

Google+ photo

Je reageert onder je Google+ account. Log uit / Bijwerken )

Verbinden met %s

%d bloggers liken dit: